Alman otomobil üreticisi Volkswagen, küresel pazardaki rekabet gücünü artırmak ve verimlilik hedeflerine ulaşmak amacıyla kapsamlı bir yeniden yapılanma sürecine girdi. Şirket, bu plan doğrultusunda 50 bin ek çalışanını daha işten çıkaracağını duyurdu. Bu yeni kararla birlikte, Volkswagen'in toplam istihdam azaltımı 100 bin kişiye ulaşmış olacak.
Üst Yönetici (CEO) Oliver Blume tarafından hazırlanan yeniden yapılanma planı, aylarca süren görüşmelerin ardından denetleme kurulu tarafından oy birliğiyle onaylandı. 'Gelecek Planı' adı verilen bu strateji, şirketin Wolfsburg'daki merkezinde gerçekleştirilen kurul toplantısında kabul edildi.
Plan kapsamında sadece istihdam azaltımı değil, aynı zamanda model yelpazesinin de sadeleştirilmesi hedefleniyor. Volkswagen, 2035 yılına kadar iştiraklerindeki paylarını azaltmayı ve mevcut model çeşitliliğini yaklaşık yüzde 50 oranında daraltmayı planlıyor. Bu adımların, şirketin operasyonel maliyetlerini düşürerek daha çevik bir yapıya kavuşmasını sağlaması bekleniyor.
Volkswagen Grubu, son dönemde yüksek maliyetler, zayıf küresel talep ve otomotiv sektöründeki yoğun rekabet gibi ciddi baskılarla karşı karşıya bulunuyor. Bu kararların, CEO Blume'a şirketin uzun vadeli rekabet gücünü güvence altına almak için gerekli görülen değişiklikleri hayata geçirme konusunda daha güçlü bir yetki verdiği belirtiliyor.
